denetim ile ilgili herşey burada
İşe iade uygulamalarında Pratik durumda karşılaşılan önemli hususlar ; SGK Açısından ; 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na istinaden işverenler, bir ay içinde çalıştırdıkları sigortalılarla ilgili prim ve hizmet bilgilerini asıl,...
İşe iadelerde yaşanan bir olayı irdelemek siz değerli okurlarımızla paylaşmak isteriz. İş fesihleri ; 4857 sayılı İş Kanunu’nun 18’inci maddesine göre, otuz veya daha fazla işçi çalıştıran iş yerlerinde en az altı aylık kıdemi...
İşe iade davalarında dikkat edilecek hususlar riayet edilmesi çok önemlidir. 4857 sayılı İş Kanunu’nun 18. maddesinin birinci fıkrasına göre iş güvencesi hükümlerinden yararlanmak için otuz veya daha fazla işçi çalıştıran iş yerin de çalışmak...
İş davalarında İŞE İADE davaları önemli bir yer tutar .Peki işe iade davası kazanılıyor mu ? kaybetme nedenleri nelerdir ? Önceden bilsek iyi olur türünden bir çok sorular gelmektedir. Şimdi bu konuyu biraz...
Çalışanın İşe iade hakkı ; İş Kanunu’na göre, işe iade hakkından yararlanmak için, 30 veya daha fazla işçi çalıştıran işyerlerinde en az 6 aylık kıdemi olan işçinin belirsiz süreli iş sözleşmesini fesheden işveren, işçinin yeterliliğinden...
